ด้วยเหตุนี้เราที่นี่ที่ www.lawyersbench.com มีใส่กันได้อย่างรวดเร็วการตรวจสอบจุดที่ 15 ที่จะช่วยให้คุณทราบว่าคุณมีฐานที่ครอบคลุมทั้งหมด นี้มีความสำคัญมากกว่าคุณอาจคิดว่า -- หลังจาก บริษัท กลางไม่ได้เวลาที่จะโต้เถียงเกี่ยวกับข้อตกลงเบื้องต้นและเงื่อนไข!

1 เอกลักษณ์ ยืนยันในการเขียนว่าผู้ที่มีส่วนเกี่ยวข้องในการ ร่วมทุน .

2 NDA คุณไม่จำเป็นต้องเปิดเผยข้อตกลงนอกที่จะลงนาม? (โดยปกติถ้าฝ่ายหนึ่งมีความคิดที่ดีและอื่น ๆ ที่จะมีส่วนร่วมกับการผลิตหรือโปรโมชั่น)

3 อะไรในความรับผิดชอบของแต่ละฝ่ายเป็นอย่างไร รายชื่อในการเขียนสิ่งที่แต่ละท่านจะนำไปที่'บุคคล'

4 เป็นองค์กรระดับโลกหรือ จำกัด อยู่ในขอบเขตทางภูมิศาสตร์หรือไม่

5 จะมีผู้ใดพิจารณาด้านกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการตั้งค่าธุรกิจ (มีใบอนุญาตที่จำเป็นจากรัฐบาล ฯลฯ )

6 โครงสร้างของ บริษัท ร่วมทุน . มันเป็นห้างหุ้นส่วนหรือ บริษัท หรือเพียงการทำสัญญาร่วมทุนระหว่าง 2 ฝ่าย? ถ้ามันเป็น บริษัท ที่ตั้งอยู่บนกระดานและวิธีการที่พวกเขาได้รับการแต่งตั้ง? สิ่งที่เรียนของจำนวนหุ้นที่อยู่ในการไหลเวียนและภายใต้เงื่อนไขว่า? ผู้ถือหุ้นได้รับความคุ้มครองได้อย่างไร?

7 การจัดหาเงินทุน วัสดุสิ้นเปลืองเงินทุนสำหรับกิจการที่ได้หรือไม่ มันเป็นในทางแยกระหว่างบุคคลหรือกิจการที่กิจการร่วมค้าบางส่วนหรือไม่ก็มาจากแหล่งภายนอกเช่นธนาคารหรือ บริษัท เงินทุน? คือการลงทุนในรูปเงินสดหรือสินค้าหรือบริการได้หรือไม่

8 หากโครงสร้างของ บริษัท ที่จะใช้สิ่งที่ออกจากบทบัญญัติที่มีความจำเป็น? ตัวอย่างเช่นถ้าด้านใดด้านหนึ่งต้องการที่จะขายหุ้นในสิ่งที่เงื่อนไขตามที่กำหนดของพวกเขา? ที่บุคคลอื่นจะมีการปฏิเสธก่อนที่จะซื้อ? สามารถที่พวกเขายังต้องการที่จะซื้อออกในเวลาเดียวกัน? วิธีการคือการถือหุ้นเป็นมูลค่า? จะเข้ามาใหม่ผู้ถือหุ้นมีสิทธิเท่าเทียมและความรับผิดชอบที่เป็นผู้ถือหุ้นที่มีอยู่? จะมีสิทธิในการยับยั้งหรือไม่?

9 ไม่ใช่การแข่งขัน ฝ่ายในการร่วมทุนดังกล่าวจะถูกห้ามจากการแข่งขันโดยตรงกับธุรกิจใหม่ได้หรือไม่ มันเป็นข้อ จำกัด territorially?

10 การแบ่งปันข้อมูล พันธมิตรที่ทำอะไรมีสิทธิที่จะรู้เกี่ยวกับการทำงานภายในของกิจการหรือไม่ บัญชีการจัดการปกติท​​ี่จะให้? ตัวอย่างเช่น www.lawyersbench.com จะมีสิทธิที่จะได้ผลิตภัณฑ์ที่พัฒนาโดยพันธมิตรร่วมทุนที่แม้ว่าเราจะไม่มีส่วนร่วมโดยตรงในการทำงานวันต่อวันของ บริษัท ร่วมทุนหรือไม่ สิ่งที่เกี่ยวกับการตรวจสอบอิสระ?

11 การแบ่งปันผลกำไร ผลกำไรเป็นวิธีการที่จะมีการกระจายอย่างไร เมื่อไหร่? ภายใต้เงื่อนไขใด? บังคับให้บุคคลหนึ่งที่สามารถกระจายตัวของผลกำไรหรือไม่?

12 ทรัพย์สินทางปัญญา สิ่งที่สิทธิในทรัพย์สินทางปัญญาร่วมทุนใหม่จะได้รับ? พวกเขากลับไปยังบุคคลโดยเฉพาะถ้าทุนจะละลาย? เป็นเจ้าของทรัพย์สินทางปัญญาใหม่ที่พัฒนาโดย บริษัท ร่วมทุนที่?

พนักงาน 13. หลายวิธีที่พนักงานจะต้องและวิธีการที่พวกเขาจะจัด? จะมีตัวเลือกหุ้นหรือสิ่งจูงใจอื่น ๆ ? การถ่ายโอนพนักงานจากธุรกิจหนึ่งไปยังอีกที่เกือบจะแน่นอนจะเกี่ยวข้องกับคุณในการแนะนำทางกฎหมายเกี่ยวกับกระบวนการและสิทธิของพนักงานที่เกี่ยวข้อง ที่ www.lawyersbench.com เราเสมอจะมีที่เกี่ยวข้อง'คีย์มนุษย์'นโยบายการประกันในสถานที่ที่พิเศษสำหรับพนักงาน

14 การบริหาร แผนที่ออกที่จัดการทุนที่ธนาคารจะได้รับการที่จะตรวจสอบธุรกิจและผู้ที่มีหน้าที่รับผิดชอบในการปฏิบัติตามกฎระเบียบ?

15 ทางออก ไม่ร่วมทุนที่มีช่วงชีวิตที่กำหนดไว้หรือมันเปิดสิ้นสุดวันที่? สถานการณ์สิ่งที่สามารถบังคับให้จบก่อนเวลาอันควร? หากเกิดเหตุการณ์นี้เป็นสินทรัพย์ที่วิธีการที่จะกระจาย (รวมถึงเงินสดและทรัพย์สินทางปัญญา) หากมีหนี้สินที่ไม่สินทรัพย์ที่พวกเขาทำตกไว้มีอะไรบ้าง

ถ้าคุณตอบว่าทุกจุดเหล่านี้อย่างเพียงพอ, คุณควรจะดีเกี่ยวกับวิธีการที่เหมาะสม บริษัท ร่วมทุนที่มีโครงสร้างที่ดี และเช่นเคย ใช้คำแนะนำด้านกฎหมายก่อนดำเนินการใด ๆ ที่จัดเรียงตามกฎหมาย

เกี่ยวกับผู้เขียน